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人事岗位外包能提高企业核心竞争力吗
人事外包是指企业根据需求将某一些人力资源管理工作或职能,交由第三人力资源公司进行管理或服务。企业通过让专业的人来做专业的事,获得专业服务、降低人力成本、实现效率最大化,但会有很多企业不是很了解,所以想知道人事岗位外包能提高企业核心竞争力吗?来看看金柚网给大家做的介绍。
2019-09-20 11:35
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企业HR要知道人事外包有哪些必要性
随着用工企业成本的上涨,现在越来越多的企业开始采用人事外包的方式来解决企业的人事事务,但有很多企业因为之前没有接触过这样的形式,不知道采用人事外包的效果怎么样,其实很多时候企业采用人事外包也是有一定的必要性,下面就让金柚网来给我们介绍企业HR要知道人事外包有哪些必要性?
2019-09-20 11:33
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灵活用工适合初创型企业吗?
灵活用工这种用工方式可以说是最近几年比较火的一个话题了,很多的企业都会选择这种方式来调整公司现有的人力资源管理架构,提升企业的办事效率。那么,灵活用工适合初创型的企业吗?下面金柚网小编就为大家详细讲解一下。
2019-09-19 16:35
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人力资源外包员工的工资是由谁发放的?
人力资源外包指的就是企业根据自己公司的发展需求,把公司人事管理方面的某项工作或者是岗位外包出去,交给外包公司来完成,以此来降低成本,提高企业办事效率。
2019-09-19 14:10
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影响人事外包服务的因素有哪些?
随着企业经济实力的不断增加,已经没有过多的精力去管理在人事方面的业务了,但是人事管理又是公司的一个基础但不可缺少的部门,这个时候选择人事外包服务就可以很好的解决这一问题。但是企业也并不是刻意随意使用人事外包服务,这种服务是会受到一些因素的限制。接下来金柚网就带大家以来了解一下到底哪些因素会影响人事外包服务。
2019-09-19 11:21
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什么是灵活用工-灵活用工有哪些模式?
经常听见有人说灵活用工,因为这种方式可能对于企业来讲是很重要的,能够帮助企业解决用工问题,降低企业的成本。但是大家真正了解灵活用工吗?灵活用工的几种模式大家都清楚吗?下面金柚网小编就为大家介绍一下。
2019-11-28 10:20:08
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疫情期间,选对用工方式很重要!
随着经济的不断发展,大家可以看到,企业招聘难、员工就业难的现象时有发生,尤其是在2020年这么严峻的情形下, 企业选对用工方式更是非常重要。大家发现没有,春节过后很多的企业都是选择在家办公的方式来缓解公司的用工压力,从而达到盈利的目的。其实这种在家办公的形式用专业的话来说就是灵活用工。
2020-03-04 12:41:32
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上海劳务派遣公司哪家靠谱-劳务派遣工可以转正吗?
劳务派遣是现在企业用的比较多的一种用工形式,因为它可以帮助企业降低用工成本,规避用工风险,提高企业的办事效率。随着企业需求的不断扩大,市面上出现的劳务派遣公司也越来越多,导致企业不知道该怎么选择,毕竟劳务派遣是属于第三方业务,总是会存在一定的风险性。对于企业来说,最关心的就是劳务派遣公司该怎么选择正规的,但是对于派遣人员来讲,最关心的莫过于能不能转正。下面金柚网小编就为大家详细讲解一下。
2019-11-07 09:56:49
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劳务派遣工受伤企业有责任吗
现在很多企业会采用劳务派遣的用工方式,这样可以有效的为企业降本增效,但采用劳务派遣工会遇到受伤的情况,这时候派遣工们关心的是企业有没有责任,其实这个要看具体的情况了,下面就让金柚网来给我们详细的介绍劳务派遣工受伤企业有责任吗?
2020-02-14 10:07:02
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灵活用工具体有什么实用性?
所谓灵活用工,简单来说就是不同于全职用工,企业按需雇佣人才,灵活使用人才,企业与人才不建立正式的全职劳动关系。这种用工模式更加灵活,企业不需要支付其他费用,也不需要繁琐的入离职流程。企业节省了成本,人才价值也可以得到充分发挥。
2019-10-09 17:12:41