在线咨询
400电话

400-005-7107

金柚网在线客服

周一至周五 9:00-18:00

法律专线 计算器
回顶部
外包派遣 > 劳务派遣 > 资讯详情
劳务外包的主要模式都有哪些
2019-07-11 09:47:56
来源:金柚网

  劳务外包只是一个比较大范围的概括,主要指的是我们根据不同的标准,可以将劳务外包划分为不同种类,如整体外包和部分外包,生产外包、销售外包、研发外包、人力资源外包等等。因为会有企业比较关注劳务外包的服务模式,下面让金柚网给大家介绍劳务外包的主要模式都有哪些?

文章图片来源摄图网

  根据完整性可以将劳务外包分为整体外包和部分外包。所谓部分外包,指企业根据需要将各组成部分分别外包给该领域的优秀的服务供应商。如企业的人力资源部分外包,企业根据需要将劳资关系、员工聘用、培训和解聘等分别外包给不同的外部供应商。

  劳务外包主要是与核心业务无关的辅助性活动,如临时性服务等。当企业的业务量突然增大,现有流程和资源不能完全满足业务的快速扩张时,可以通过部分外包,利用外部资源,不仅获得规模经济优势,提高工作效率,而且可以尽快解决企业业务活动的弹性需求。

  根据职能可以将劳务外包划分为生产外包、销售外包、供应外包、人力资源外包、信息技术服务外包,以及研发外包。劳务外包理论强调企业专注于自己的核心能力部分,如果某一业务职能不是市场上最有效率的,并且该业务职能又不是企业的核心能力,那么就应该把它外包给外部效率更高的专业化厂商去做。

  上面就是给大家介绍的劳务外包的主要模式都有哪些,相信企业对此都有了很充分了解,提醒大家在进行劳务外包时要找正规的平台合作。金柚网是一家正规的人力资源机构,目前已经为数万家企业提供了长期的人力资源服务,还可以为企业提供劳务外包、劳务派遣、灵活用工等全方位的人力资源服务。

热门资讯
/
人事外包都包括哪些-对企业有什么好处?
人事外包这种方式相信大家都是比较熟悉的,现在很多的企业都会用,它主要是指将公司的关于人事管理方面的工作交给专业的人事外包机构来完成,随着企业的经济实力的不断增强,越来越多的企业选择使用人事外包,这是为什么呢?人事外包有什么好处呢?都有哪些业务,这些你都知道吗?下面金柚网小编就为大家详细介绍下。
2020-02-19 15:56:26
/
浙江劳务外包公司哪家好-劳务外包好在哪里?
劳务外包指的就是企业将自己公司的某个岗位或者是岗位上的部分工作外包出去,交给第三方人力资源服务机构代为管理,以此来提升企业的办事效率,减轻企业HR的负担。随着市场经济的不断完善竞争越来越激烈,很多企业会选择把一部分岗位外包出去,使企业从繁杂的人事工作中节省出更多精力去提高工作效率。
2019-10-25 15:29:12
/
劳务派遣工能不能请病假
对于上班一族来说生病是在所难免的,出现这样的情况我们都是请病假,那现在有很多人是在劳务派遣公司工作的,劳务派遣员工病假工资的标准是什么样的?病假工资的支付标准,工资支付周期如何约定?劳务派遣工享有哪些病假待遇?这些都是大家比较关心的,下面就让金柚网来给我们介绍劳务派遣工能不能请病假?
2019-06-28 10:36:09
/
人力资源外包对企业有什么帮助
人力资源外包指企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或岗位外包出去,交由其他企业或组织进行管理,以降低人力成本,实现效率更大化。当然也有的企业对此不是很了解,不知道对自身帮助大不大,下面就让金柚网来介绍一下人力资源外包对企业有什么帮助?
2020-01-20 10:18:17
/
劳务派遣人员应该如何管理?
现在很多的企业都是通过劳务派遣这种方式来为企业降低成本,提高企业办事效率的。那么劳务派遣公司派遣人员到企业上班后,企业应该如何管理劳务派遣人员呢?下面金柚网小编就为大家详细讲解一下。
2019-10-14 09:54:01
最新资讯
/
如何有效规避劳务外包用工风险
劳务外包是指根据用工企业的需求,筛选符合用工企业岗位要求的劳动者并与其建立劳动关系后,将劳动者派遣到用工企业工作的一种新型的灵活用工形式。当然这其中会遇到一些小风险,下面就让金柚网来给大家介绍如何有效规避劳务外包用工风险?
2020-04-02 09:47:03
/
疫情后劳务派遣工合同要怎么签
劳务派遣合同是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。现在因为受疫情方面的影响,很多人会选择去劳务派遣公司上班,那么大家比较关心的就是疫情后劳务派遣工合同要怎么签?
2020-04-02 09:40:13
/
企业为什么没有劳务派遣公司招聘快?
招聘难、用工难、招聘成本不断升高,这是现在企业普遍存在的问题。按理来说在春节过后肯定是企业用工的高峰期,在节前离职的人员节后都是在忙着找工作,这个时候招聘市场应该是非常火爆的,为什么企业还是难招聘到合适的人才呢?反而与劳务派遣公司合作之后,立马就可以找到自己合适的人才,这是为什么呢?下面金柚网小编就具体给大家讲讲。
2020-04-01 15:27:06
/
劳务外包过程中发生工伤怎么办?
企业劳务外包主要是为了帮助企业降低在人事方面的成本,提高公司的办事效率。一般企业进行外包的工作都是一些非核心的、基础性的工作,但是如果说是一些制造业工厂的工作进行外包的话,我们就需要注意了,这些工作是毕竟容易发生工伤呢?那么,如果劳务外包的员工在工作过程中发生工伤该怎么办呢?下面金柚网小编就为大家具体介绍下。
2020-04-01 14:35:35
/
2020年企业与劳务外包公司合作需谨慎!
劳务外包、劳务派遣这些企业的用工方式,相信不用小编多说,大家或多或少都应该对此有所了解,二者都是可以帮助企业降低成本,提高办事效率的。不同的是劳务派遣是派遣人才到企业当中服务,而劳务外包是把企业的一些非核心业务外包过来,由劳务外包公司负责。
2020-04-01 14:24:41