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派遣用工过程中要注意哪些问题
2021-03-31 09:44

  随着越来越多企业采用派遣用工的方式,市场上很多的人力资源公司都开始做这样的业务,我们都知道派遣工就是第三方平台派遣员工到企业上班,那这样的过程中就会容易遇到一些问题,下面就让金柚网来给我们详细介绍派遣用工过程中要注意哪些问题?

文章图片来源摄图网

  用工单位若要给派遣员工制定试用期,需要与劳务派遣方与派遣员工达成协议,并写在劳务派遣合同中。用工单位不可私自制定劳务派遣的试用期。

  用工单位若要开除派遣员工并终止劳务派遣合同,只有在派遣员工无法完成工作或者造成严重的违规违纪的情况下,用工单位才可以将派遣员工开除解除劳动派遣合同,更多详细情况可点击链接

  用工单位不可将派遣员工进行再派遣,详情参照:用工单位可以将派遣员工再派遣到其他单位吗?

  劳务派遣只是补充而不能取代正式工作岗位,因此派遣员工的工作岗位必须具备三性之一:临时性、辅助性和替代性。

  以上就是对派遣用工过程中要注意哪些问题的介绍,相信大家已经对此有了比较清楚的认识,提醒企业也要找靠谱的人力资源公司合作,金柚网就是一家专业人力资源数字化服务商,能提供正规的派遣用工服务。

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