现在越来越多的企业会采用劳务外包的形式，这样可以有效的降低企业成本，还能让企业轻松解决用工的难题，但在市场上面会有一些不正规的劳务公司出现，这样企业在选择的时候就要看准资质，那么企业找劳务外包公司要有哪些资质?来让金柚网详细介绍一下吧。

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　　劳务外包需要什么资质：

　　劳务外包是否需要资质,劳务外包需要什么资质?无论是在建筑工地，还是在其他需要大量人力的工程，这种包清工的方式屡见不鲜，而且对于承包方与被承包者都是有好处的，把自己不专业的工程分包出来，交给专业的来做，大家实现双赢，何乐而不为呢?那么，想把自己的劳务工程分包出去，究竟承接方需不要劳务资质呢?这的确是一个问题，下面跟小编一起来看看。

　　劳务外包需要注意什么：

　　(一)承包单位应具备相应的劳务承包资质、用工资质及安全生产条件

　　一般在实践中，取得承包资质的法人单位均经过行政主管机关的安全生产审查，企业应注意合同有效期需在该单位资质有效期之内，一旦承包单位资质被行政机关吊销，企业应当及时终止劳务外包合同。

　　(二)建筑类外包合同应及时足额支付工程价款

　　对于建筑工程项目外包，根据我国建筑法律规定，发包人需在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。因此，企业应按照工程外包合同约定及时足额向承包单位支付工程款，否则实际施工人受到损害时，可将发包人列为被告，并由发包人承担相应的赔付责任。

　　(三)作业场地安全及生产设施设备安全

　　在签订合同时，可尽量约定由承包单位负责对作业场地进行必要的安全防护，由承包单位自行准备作业所需设施设备及安全防护器具。

　　上面就是给大家介绍的企业找劳务外包公司要有哪些资质，相信企业们对此有了很详细的了解， 金柚网是一家正规的人力资源机构，目前已经为数万家企业提供了长期的人力资源服务，还可以为企业提供劳务外包、劳务派遣、灵活用工等全方位的人力资源服务。