现在越来越多的企业会采用劳务外包的形式,这样可以有效的降低企业成本,还能让企业轻松解决用工的难题,但在市场上面会有一些不正规的劳务公司出现,这样企业在选择的时候就要看准资质,那么企业找劳务外包公司要有哪些资质?来让金柚网详细介绍一下吧。
文章图片来源摄图网
劳务外包需要什么资质:
劳务外包是否需要资质,劳务外包需要什么资质?无论是在建筑工地,还是在其他需要大量人力的工程,这种包清工的方式屡见不鲜,而且对于承包方与被承包者都是有好处的,把自己不专业的工程分包出来,交给专业的来做,大家实现双赢,何乐而不为呢?那么,想把自己的劳务工程分包出去,究竟承接方需不要劳务资质呢?这的确是一个问题,下面跟小编一起来看看。
劳务外包需要注意什么:
(一)承包单位应具备相应的劳务承包资质、用工资质及安全生产条件
一般在实践中,取得承包资质的法人单位均经过行政主管机关的安全生产审查,企业应注意合同有效期需在该单位资质有效期之内,一旦承包单位资质被行政机关吊销,企业应当及时终止劳务外包合同。
(二)建筑类外包合同应及时足额支付工程价款
对于建筑工程项目外包,根据我国建筑法律规定,发包人需在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。因此,企业应按照工程外包合同约定及时足额向承包单位支付工程款,否则实际施工人受到损害时,可将发包人列为被告,并由发包人承担相应的赔付责任。
(三)作业场地安全及生产设施设备安全
在签订合同时,可尽量约定由承包单位负责对作业场地进行必要的安全防护,由承包单位自行准备作业所需设施设备及安全防护器具。
上面就是给大家介绍的企业找劳务外包公司要有哪些资质,相信企业们对此有了很详细的了解, 金柚网是一家正规的人力资源机构,目前已经为数万家企业提供了长期的人力资源服务,还可以为企业提供劳务外包、劳务派遣、灵活用工等全方位的人力资源服务。