在线咨询
400电话

400-005-7107

金柚网在线客服

周一至周五 9:00-18:00

计算器

400-005-7107
在线咨询
人力资源外包收费标准
2019-12-05 14:06
来源:金柚网

  人力资源外包是指企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去,交由其他人力资源外包企业或组织进行管理,以降低人力成本,实现效率最大化。简单地来说就是把公司的人事关系交给专业的人力资源机构来管理。人力资源外包费用一般都会包含有招聘费、培训费、代缴社保手续费、人力资源管理费、后续管理服务费、办公管理费等等,那么这些费用具体是如何收费的呢?接下来金柚网小编就为大家详细讲解一下。

“人力资源外包收费标准”/

  人力资源外包包含的服务比较多,像人事外包、劳务派遣这些其实都属于人力资源外包的一种,下面小编就针对这些服务为大家分析一下这些服务的收费标准是怎样的。

  1、人力资源外包之劳务派遣的收费标准:

  劳动派遣是指由劳务派遣公司与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。

  一般来说人力资源公司向用工企业派遣人才收取相应的劳务费用,至于劳务派遣收费标准一般是劳务公司与用工企业双方协商确定的,一般来说按派遣人员的数量来收费,大概在100-1000左右(具体由双方协商确定)。

  2、人力资源外包之人事外包的收费标准:

  人力公司向用工企业提供人力资源外包服务并收取对应的费用。企业把一些非核心的事务外包给第三方人力资源公司来完成。

  人力资源外包包括:薪酬外包,薪酬管理外包,薪资外包,福利外包,薪酬福利外包,工资外包,社保外包,社保代缴,个税代缴,人事外包,人才外包等。

  企业人力资源外包有什么优势:

  企业经营的目标是尽可能地以最小的成本获取最大的利润,通过人力资源外包业务,企业不用再花费较大精力维护先进繁杂的人力资源管理体系,避免了企业内部过高的人力资源管理成本。另外,企业从专业人力资源服务公司那里获取人力资源方面的信息和高质量的服务,远比企业自身拥有庞大繁杂的人事管理队伍更能节约成本。因此,经营成本会全面下降,经营绩效就相对提高。

  关于“人力资源外包收费标准”的这个问题小编今天就为大家分享到这里,希望对大家有帮助。先知道更多关于人力资源外包方面的知识,请关注金柚网。

热门资讯
劳务派遣员工的社保应该由哪个公司缴纳?
现在越来越多的企业选择劳务派遣这种用工方式,既省钱又省力,还可以为企业带来效益。相信了解过劳务派遣用工的朋友都知道,劳务派遣是涉及三方主体两个单位的,那么劳务派遣员工的社保应该是由谁来缴纳呢?是企业缴纳还是人才派遣公司呢?接下来金柚网就为大家详细介绍一下。
2019-01-28 10:31
如何辨别劳务派遣公司是正规合法的吗?
第一步:看资质   1、经营劳务派遣业务,应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门(以下称许可机关)依法申请行政许可《劳务派遣经营许可证》。
2019-01-28 10:54
劳务派遣是临时工吗?劳务派遣和临时工有什么区别?
在现实生活中,我们经常会把劳务派遣和临时工这两个概念混淆,其实他们之间是有区别的,接下来金柚网就为大家详细解答一下。
2019-01-28 11:04
劳务派遣职工的年假应该怎么休?
作为一名劳务派遣职工,您对与年假是怎么理解的呢?劳务派遣员工的年假应该怎么休呢?如果年假安排及未休年假的工资怎么算?接下来就由金柚网为您详细解答。
2019-01-28 11:09
法律上给予给劳务派遣用工的定义与限制空间
劳务派遣用工,又称劳动派遣、劳动力租赁,是指由派遣机构与派遣劳工定力劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存折于派遣几个与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派遣企业之间。劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇佣和使用分离。劳动派遣机构已经不同于职业接收机构,它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人。
2019-01-28 11:13
最新资讯
企业哪些岗位可以用短期派遣工
每到年底都是企业们继续用人的高峰期,所以很多企业都是直接找第三方平台合作采取短期派遣工,这样可以有效的节省成本还能解决用人难题,但并不是说企业所有岗位都可以用这样的形式,现在就让金柚网来给我们介绍一下企业哪些岗位可以用短期派遣工?
2020-12-02 10:09
临时工外包稳定吗
现阶段大部分企业所面临的问题就是用工成本上涨,所获得的利润也就越来越少了,所以为了更好的适应市场发展,很多企业都是纷纷采用灵活多样的用工方式。其中临时工外包就是很常用的,但会有不少企业担心临时工外包稳定吗?下面就让金柚网来介绍一下。
2020-12-02 10:06
短期外包用工容易转正式工吗
关于第三方用工也就是外包合同用工是现在很多企业会采用的,这样可以有效的降低企业用人成本和解决用人难题,会有不少的短期工到企业上班后觉得很适合自己,所以想考虑转为正式工,那么短期外包用工容易转正式工吗?让金柚网来给我们介绍一下。
2020-12-02 10:03
员工招聘选劳务派遣好还是劳务外包好
劳务派遣和劳务外包是企业常用的雇佣方式,有助于企业降低成本,提高企业的工作效率。而且,他们俩都可以为企业提供招聘需求,很多人对此有疑问。既然这两种方式大致相同,员工应该选择劳务派遣还是劳务外包,下面的金柚网小编将详细说明。
2020-12-02 10:00
灵活用工的实际使用情况有哪些
灵活用工对企业来说都是不陌生的,这种用工方式可以很好的助力企业解决用工难题,因为可以为企业提供弹性的用工模式,所以很多企业对于灵活用工的实际使用情况并不是很了解,现在就让金柚网来给大家详细说一下灵活用工的实际使用情况有哪些?
2020-12-02 09:55