不是90后员工难管理 而是你没有领导力
很多管理者都为如何管理年轻的一代而头疼，这些90后们已经成为职场生力军，他们非常具有创造性，同时又个性十足，只要感觉到不舒服，随时都会辞职走人。为了管理好他们，一些企业想出了很多管理方式，但效果不佳。
裁员潮到来企业中层如何职业转型
疫情后的裁员潮开始涌现。这一次裁员潮不同以往的是，它不仅受经济周期的影响，更受到了疫情的影响。目前，有几类企业有裁员现象。第一类，是受疫情影响无法继续经营的，需要注销公司或者要进行清算的;第二类，是受疫情影响无法正常经营，需要进行长期停产停业;第三类，是受疫情影响造成企业发展受阻，造成企业规模、覆盖领域、经营模式等进行调整，造成部分岗位撤销或缩减，而引发的人员裁减。
企业进行灵活用工操作流程
企业由于今年疫情的影响，出现了大量的员工需求，所以最好的方式就是选择灵活用工解决用工问题。当然也有很多企业因为之前没有接触过这样的形式，不知道具体的操作流程是怎样的，下面就让金柚网来给我们详细的介绍企业进行灵活用工操作流程是什么?
2020下半年企业如何进行劳务外包
随着疫情的出现马上就要进入到2020下半年，不少企业都是困难中坚持前行，我们都知道企业进行劳务外包可以有效的降低成本，还有其他一些方面的好处，但也有很多企业不是很了解，不知道下半年要不要继续进行劳务外包，下面就让金柚网来给我们介绍2020下半年企业如何进行劳务外包?
上海正规社保代缴公司排名
社保代缴是现在企业一种比较省心省力的缴纳员工社保的方式，相信这一点大家都是很清楚的。不官我们是在网上搜索还是通过其他渠道了解，都可以看到社保代缴现在对企业的重要性。不管是在一线城市还是在二三线城市，我们都可以看到社保代缴公司的存在。但是市面上这么多的社保代缴公司，企业在选择的时候难免会遇到一些不正规的，该怎么办呢？接下来金柚网小编就给大家带来选择社保代缴机构必须要知道的信息。
企业怎么为员工缴纳社保比较合适？
目前，企业为员工缴纳社保有两种方式：企业自己开设社保账户为员工参保或者企业找一家正规的社保代理机构代缴。那么企业选择怎样的方式为员工缴纳社保更好呢?下面金柚网小编就为大家介绍下。缴纳社保有两种方式：企业自己开设社保账户为员工参保或者企业找一家正规的社保代理机构代缴。那么企业选择怎样的方式为员工缴纳社保更好呢?下面金柚网小编就来为大家好好分析一下。
斜杠青年的“Plan B”
2020年，发生了一连串的“黑天鹅”事件。在抗疫宅居的日子里，企业要生存，个人要发展，社会要向前，在线教育、远程办公、电子商务等行业反而迎来了窗口期。行业的需求因为“隔离”被极大释放，造就了2020财经新词条——“隔离经济学”，一方面是企业复工、就业渠道受到影响，另一方面则是大家拥有大量的闲暇时间。
中国灵活用工应如何升级进化?
虽然可以广义地认为汉武帝时代的军屯已经具备灵活用工的雏形，但是真正意义上灵活用工源自美国，20世纪20年代，美国公司Samuel Workman开创出“人力租赁”模式，开创劳务派遣的先河。
浙公网安备 33010402000434号
