各行各业都在积极寻找避险的方法，降薪不再是一个特殊敏感话题。当然，除了降薪，还有裁员，一直是疫情以来降低用人成本的两个议论焦点。裁员固然能达到降低用人成本的目的，但疫情结束后，各类产业的复苏都是需要用人的，降薪相较于裁员，似乎在保持人员相对稳定与可持续发展上，更容易被企业采纳。