在线咨询

微信扫码咨询

400-081-5888

全国统一客服热线

(工作日 9:00-18:00)

社保计算器
短期外包工怎么管理比较好
2021-03-08 09:23

  短期外包工是指企业和第三方平台合作,由人力资源公司出人到企业去上班,这样的形式可以很好的解决企业用人方面的难题,当然短期工到企业上班也是需要进行管理的,大家也不知道要怎么做,下面就让金柚网来给我们介绍短期外包工怎么管理比较好?

文章图片来源摄图网

  除工作需要和获得外包商书面委托外,企业原则上不得直接管理外包人员。外包人员在上岗之前应被要求以书面形式确认他们与外包商之间的劳动或劳务派遣关系。

  外包人员的报酬福利全部以外包人的名义支付,社会保险全部以外包人的名义支付。

  不制定直接适用于外包商的规章制度,不以外包商的名义出具与外包商业务关系相关的文件和资料,如工作调动通知、解除劳动合同通知、违规通知等。

  尽量不要安排外包人员和企业的正式员工混合工作,已经混合工作的人应该协商解除劳动合同,尽快调整工作岗位。

  经营期外包劳务派遣合同到期后,应立即通知外包人更新劳动合同。如外包商不更新合同,企业原则上不得继续聘用人员。

  以上就是对短期外包工怎么管理比较好的介绍,相信大家对此有了很清楚的认识,提醒企业要找个靠谱的平台合作,这样才能保障短期工的服务质量。金柚网就是一家不错的选择!

声明:本站资讯系本网编辑转载加工后发布,目的在于传递更多信息。如涉及作品内容、版权和其他问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间删除内容!本网站拥有对此声明的最终解释权。
最新资讯
业务外包公司用工报价是多少?
当前很多存在用人问题的企业会采取业务外包的形式,这样能有效缓解用人难题,还可以帮企业节省不少的人力物力,当然找业务外包公司合作就会产生相应费用,这也是很多企业们比较关心的事。
2021-12-07 09:20
企业招聘业务外包出去好吗?
对于企业来说用人成本一直是很难解决的问题,如果单独找人来做招聘业务可以说是费时费力,因此大多数企业会直接找第三方人力资源公司合作,这就是我们所说的招聘业务外包服务,这样就会有企业担心靠不靠谱,下面让金
2021-07-12 09:18
SaaS+AI精准赋能 金柚网助力企业全面提高招聘效率
根据《2021人力资本趋势管理报告》显示,以大数据为核心要素的数字力量正在成为企业人力资源管理的底层支撑,且各种新形态产品层出不穷
2022-01-11 10:01
业务外包适用于什么地方?
一般来说,一些技术性的和事务性的工作,往往可以被外包。大家都知道,人事管理流程包括职位需求分析、工作分析、招聘、筛选、培训、绩效考评、员工意见调查、薪酬福利、员工关系等几方面的内容
2022-04-11 10:57
企业将哪些业务外包出去更好呢?
商业外包通常是将人力资源服务公司,比如善世,外包给它们自己做不到、做不到或其他人做得更好的企业。这可以有效地降低企业成本,当然并不是说所有的业务都适合外包出去,下面就让金柚网来给我们说说企业哪些业务外
2020-12-04 10:06