当前很多存在用人问题的企业会采取业务外包的形式，这样能有效缓解用人难题，还可以帮企业节省不少的人力物力，当然找业务外包公司合作就会产生相应费用，这也是很多企业们比较关心的事。

随着现代企业的发展，业务外包渐渐成为了越来越多企业降低成本、提高效率的重要手段。然而，业务外包虽然给企业带来了不小的好处，但其也存在着一定的风险，如果不加以防范，可能会给企业带来不良影响。因此，企业在

对于企业来说用人成本一直是很难解决的问题，如果单独找人来做招聘业务可以说是费时费力，因此大多数企业会直接找第三方人力资源公司合作，这就是我们所说的招聘业务外包服务，这样就会有企业担心靠不靠谱，下面让金

近日，多家互联网、游戏类企业透露，计划在近期扩大元宇宙人才招聘规模。薪资方面，业内人士称，普遍应届生的年薪能达到40万-50万元左右，10年经验的资深工程师年薪约为100万-200万元。在大厂屡屡

根据《2021人力资本趋势管理报告》显示，以大数据为核心要素的数字力量正在成为企业人力资源管理的底层支撑，且各种新形态产品层出不穷