当下越来越多存在用人问题的企业会采用劳务用工外包的形式，这样不仅能缓解用人难题，还可以帮企业介绍不少的人力成本，当然进行劳务用工外包也是有相应费用的，大多数企业也比较关心这个问题，下面就让金柚网来介绍劳务用工服务费是怎么收的?

　　在劳务就业中，劳务派遣服务收费通常根据职位强度、招工难度、工作时间等因素进行。一般在几百元每人每月。具体的收费情况每家劳务公司都是不一样的。

　　劳务用工服务服务收费标准(岗位分析、发布招聘、收集简历、人数匹配、电话预约、组织面试、确定方向、职前培训、办理入职、入职保障。)：

　　1、根据预约服务的要求，按出席人数收取费用。每人数百元;

　　2、按录用服务方式，按面谈意愿收取费用。每人数百元;

　　3、按登记方式服务，以最后登记人数计费。每人几百块。

　　事实上，每个人力资源公司都没有统一的收费标准，不同地区不同的公司也有不同的收费标准，如劳动外包、招聘外包、代理招聘、人力资源外包等业务也有所不同。

　　上面就是对劳务用工服务费是怎么收的介绍，相信企业对此有了很充分的认识，提醒大家不要贪图便宜找不正规的公司，金柚网公司坚持以技术为驱动，围绕业务的在线、流程数字化、数据智能化，构建了以 SaaS+ AI为人力资源提供支持的产品矩阵，高效智能地满足企业大规模的个性化需求。