随着越来越多的企业进行数字化转型，HR部门的工作也开始进行数字化管理，所以很多企业开始采用HR SaaS软件，但大家都比较关心这里的费用情况，企业们很担心会不会很贵，下面就让金柚网来给大家详细介绍企业HR SaaS软件的费用贵吗?

　　SaaS是指软件即服务的简称。主要表达了企业根据自身实际需求向云端互联网厂商定购所需的应用软件服务，根据订购的服务数量和所需时间向供应商付费。

　　SaaS是按照时间(人员数量需求)收费的。SaaS软件很像我们在视频平台开通付费会员。这些会员可能是一个月，可能是一年，甚至于更久。这也是SaaS软件在节省掉上面说的大量成本之后，选择的付费模式。

　　SaaS软件是统一维护和升级的。SaaS软件开发商，会进行定期或者不定期的统一升级处理。可能会更新一些bug，也可能是根据市场的需求，完善或者增加某一个模块。一定要注意的是，这些更新和升级，并不是单一的针对某一个付费用户，而是针对所有的付费用户。

　　至于更新的功能你能不能用得上，或者是有没有解决你很希望拥有的功能，这一切都要取决于SaaS软件的开发人员。当然，要知道一款软件的更新和维护费用，是软件后期运行的基本保障。同样的道理，SaaS软件服务模式，把这些费用全部都减去了。

　　金柚网从一家专注于提供人力资源服务的公司升级为人力资源服务+人工智能帮助的SaaS产品集成公司，SaaS+人工智能推动企业人力资源数字化转型和效率提升，人力资源服务支持SaaS的业务效果。