在线咨询

微信扫码咨询

400-081-5888

全国统一客服热线

(工作日 9:00-18:00)

没有“大权”的情况怎样带领出高效团队
2021-01-21 09:55

  金柚网人事资讯:管理者必须学会在没有指挥权和控制权的环境中进行管理。在这种环境中,你既不是控制者,也不是被控制者。这会让很多人感到困惑,因为他们已经习惯了由自己来掌控各种资源。

文章图片来源摄图网

  管理正在成为“营销”工作。

  传统的上下级关系已经消失。我们需要采取管理合作伙伴的方式来管理员工。而合作伙伴也意味着,在地位上,所有合作者都是平等的。合作伙伴的定义还指出,不能向合作者发号施令,他们需要被说服。

  因此,管理人的工作日益成为一项“营销工作”。在营销的过程中,我们不会首先问:“我们想要什么?”而是会问:“对方想要什么?他们的价值标准是什么?他们的目标是什么?”

  从管理好自己开始。以身作则。

  让自身成效不高的管理者管好他们的同事与下属,那几乎是不可能的事。管理工作在很大程度上是要言传身教的,如果管理者不懂得如何在自己的工作中做到卓有成效,就会给其他人树立错误的榜样。

  从“我”到“我们”。勇于担责,建立信任。

  最成功的领导者讲话时,似乎从来都不用“我”字当头。这并不是因为他们刻意训练自己不去说“我”字,而是在思考时,他们所想的不是小“我”,而是“我们”,是团队。他们明白他

们的职责是发挥团队作用。他们勇于承担责任,绝不刻意躲避,但成绩则归功于“我们”,对工作任务和团队有一种高度的认同感。正是因为这种认同感,建立起彼此的信任,使工作任务得以顺利完成。

  最重要的软实力:良好的同理心。

  软性能力(胜任力)很重要。同理心是一项很实用的胜任力。多年来我极力倡导“自我认知”类技能的学习提升,今天看来,这一类技能已经成为职场生存的必要条件了。

  管理者必须学习与人直接沟通,学会倾听别人的意见,必须知道什么是不同的观点,并学习珍惜不同的观点。

声明:本站资讯系本网编辑转载加工后发布,目的在于传递更多信息。如涉及作品内容、版权和其他问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间删除内容!本网站拥有对此声明的最终解释权。
最新资讯
日报怎么写才能给领导留下好印象?
金柚网人事资讯:在职场中,写日报是一个比较重要的事情,主要是用来跟领导汇报自己一天的工作。对于哪些出入职场的新人来说,写日报是一件比较头疼的事情,业务部熟练,每天工作不多,写日报只能写两三条。下面小编就来给大家讲将日报到底该怎么写?
2020-02-24 10:13
对待工作有时可以认真但不要较真
认真的人总会感染他人的内心。认真的人对待自己不糊弄。西方有句话,“上帝一定会保佑认真的人,即便他们活得辛苦”。上一代人从小就听着《小猫钓鱼》的故事长大,认真做事、认真思考、认真总结是他们的成长指南,也
2021-11-18 09:11
职场上你有深度工作的能力吗
你在生活和工作中有没有类似这样的困惑:经常没有办法集中精力做一件事情,做着做着就想要去看看手机,一有什么新的信息出现,就立马被它吸引;虽然总想要通过学习和输出的方式进行自我提升,可是一旦遇到稍微有点认知挑战、需要消耗脑力去思考的事情,就很难沉下心去做,总是一拖再拖,就算能“逼”自己开始,也是很快就坚持不下去了;
2020-10-21 09:20
职场中怎么做个好员工和好领导
我们都听过平衡工作和生活这种概念,但是我们中有多少人在实践这一点呢?一方面,往往很容易将工作时间拉长一点来取悦老板;而另一方面,当你不想取悦任何人的时候,也许会在午餐时间在饭店多休息20分钟。因为科技的发展,工作已经变得史无前例的消耗精力。因为移动设备已经变得无处不在、无孔不入,并且经常难以摆脱,现实的现代生活也往往不按我们精心布置的计划出牌。如果梵高每天都在不停查看自己的脸书,那他还会创造出2000多幅油画、速写和素描吗?这不免发人深省。
2020-10-22 09:53
上班族都要学会的几个心理调节小妙招
许多上班族由于工作压力大,导致出现负面情绪,长期下来会引起心理问题,此时建议上班族们要学会心理调节方法,赶紧一起来学习下吧。
2021-04-14 09:20