2020年新冠疫情对世界经济造成冲击，不少企业遭受重创。随着2021年国内疫情得到控制，后疫情时代的办公与用工模式成为社会关注的焦点。

　　在企业运营成本攀升、效能降低、寻求更能抗风险模式的背景下，敏捷化的灵活办公+智慧用工成为企业降本增效的有效方式以及未来行业的发展趋势。

　　智慧用工+灵活办公如何降低成本?◆ 智慧用工“人工成本”包括工资、福利、社保、招聘、培训、管理、劳动争议、人员流动等。对于一些小型企业和初创企业来说，可通过智慧用工降低人才获取和使用成本;一些大型企业则可通过劳务派遣、人才外包等方式降低薪酬和福利成本。

　　图片来源：HRoot《智慧用工行业研究与服务指南》

　　◆ 灵活办公

　　传统办公空间需进行规划并投入装修费用、时间和人力成本。企业选择灵活办公能避免较大的一次性投入，办公空间精装全配、可按月支付，且租约灵活。

　　物业引入灵活办公可提升成本效益、挖掘市场潜质，也能调整收益模式，结合品牌效应减少空置，实现空间价值最大化。

　　智慧用工+灵活办公如何提升效益?

      ◆ 智慧用工

　　企业根据用工需求，在智慧用工平台上发布岗位以及佣金信息，平台自动匹配从业者承接，既省去招聘、管理成本，还可避免因工作不饱和造成的资源浪费和“形式主义”加班;

　　从业者则可根据自身情况承接岗位，不仅工作时间、时长、地点灵活，能人还可同时承接多项工作，节约时间、提高效率。

　　全办智造 × Distrii办伴

　　◆ 灵活办公

　　企业基于业务增长情况来预测所需空间，如启动新项目要临时增加多个工位，将会非常棘手。灵活办公可按需增减工位，快速轻松地应对困境。

　　此外，好的空间设计能提升办公体验，引导企业行为，增加员工交流，形成开创性的合作模式，利于企业良性发展。

　　何为优质的智慧用工+灵活办公服务商?

      ◆ 智慧用工

      以人力资源数字化服务商金柚网为例，公司基于数字化高速流转，实现所有业务环节流转线上化，业务数据标准化沉淀。

　　通过大数据、算法挖掘分析，获取结论、智能决策来反哺业务，能快速处理各种纷繁复杂的人力资源问题，可应用于智慧用工的诸多场景。

　　公司自主研发的人力资源全链路数字化平台——麒麟系统，围绕“业务产品化、产品数字化、数字智能化”，组建起强大的B端、C端及政策库构成的数据库，可实时更新、调取、决策;社保RPA、个税RPA、报表RPA等技术采用，可实现零差错的精准流转;智能化的CRM系统，基于客户信息分析实际需求，快速提出相应解决方案。

　　以金柚网旗下针对年轻群体的智慧用工平台豆豆兼职为例，丰富的人才大数据库，快速精准匹配与精细管理，提供真实、安全、可信赖的免费兼职信息服务;为企业提供高效、灵活、安全的招聘、培训及管理服务。

　　同时智能化简历运营系统，可自动更新简历标签，结合客户需求快速匹配，并将用人时段和求职者空闲时段精确到小时进行匹配，效率更高，成本更低。

　　而金柚网旗下的康康ODS，将商保系统与考勤管理系统进行数字化连接，实现上班打卡投保、下班打卡减员，在智慧用工场景下为员工提供用工保障的同时，有效实现企业精准投保。

　　目前，金柚网已为餐饮、零售、物流、医药、在线教育等行业的7万多家企业提供智能化、模块化、多元化、定制化人力资源解决方案。

　　◆ 灵活办公

　　以敏捷化线上办公数字服务平台堂堂办公为例，面向未来企业组织形式的办公服务场景，堂堂办公提供“办公选址、企业服务、装修定制、智能化改造、资产管理”等敏捷办公全链条综合服务，企业可享受覆盖全生命周期的服务。

　　堂堂办公提供敏捷办公全链条综合服务

　　以上海驱杰商务信息咨询有限公司为例，因行业特殊、办公需求较复杂，借助堂堂办公平台41000+海量真房源与专业顾问服务，3天即确定意向房源，还争取到3个月的超长免租期;

　　以国内某顶尖咨询公司为例，由堂堂办公平台全办智造打造的精装小户型，在200多平米的空间合理规划4个可作为会议室的隔间，不仅符合租赁客户办公需求，同时助力业主快速去化，1个多月便完成签约改造入驻;

　　以美吉姆国际早教中心为例，公司原址合同即将到期，经由堂堂办公的精准推荐和贴心带访，客户从不了解联合办公，到十分认可其办公环境、拎包入驻等优点，最终实现快速灵活入驻。

　　目前，堂堂办公已为超过15000家企业提供灵活、敏捷化的办公服务，助其降低企业选址和运营成本，进一步提升企业运营、员工工作效率。

　　未来，将坚持“敏捷办公、一步到位”的理念，助力企业降本增效，创见更多敏捷化的灵活办公新体验。