近日，窄门强光营第五届征行活动在敦煌圆满落幕。25位餐饮企业创始人及高管团队，完成了一场由窄门强光营顶层设计、今元橙长专业护航的3天2夜、88公里戈壁徒步挑战。这不仅是一场体能的极限征途，更是一次直面内心、凝聚团队、唤醒领导力的实战淬炼。

 Day 0集结与破冰 (9月18日)

9月18日晚，一场充满仪式感的开营仪式正式拉开活动序幕。从活动规则的细致解读，到戈壁徒步安全注意事项的专业科普，再到分组策略的制定，一切都井然有序。为了让创始人与高管们真正融为一体，窄门强光营特意设计了团队建设环节，旨在主动打破企业内部的层级壁垒，让每个人都以最纯粹的“同伴”身份，开启这场同频成长的旅程。

 Day 1初探与融合 (9月19日)

徒步征程于19日正式开启。首日27公里的路程，是对所有人意志与团队协作的初步考验。为了确保窄门强光营设计的挑战环节能完美落地，今元橙长团队展现了其强大的专业保障能力，全程随队护航。安全保障人员实时监测队员状态，后勤团队则提前抵达打卡点备好饮用水、能量补给与应急物资。途中穿插的协作任务，让队员们在互帮互助中快速熟悉彼此，夜幕降临时，营地内的小队分享、大团队交流环节温情满满，随后的篝火晚会和烟花秀，更是将首日的疲惫化为团队凝聚力的催化剂。

 Day 2极限与坚守 (9月20日)

9月20日，徒步迎来最艰难的33公里。这正是窄门强光营在本次活动中刻意设置的“压力熔炉”，因为我们深知，真正的领导力与团队精神，只有在极限压力下才能被真正激发。经过首日消耗，队员们普遍面临体力透支与意志动摇的双重考验，但所有人始终践行“不抛弃、不放弃”的信念。体力充沛的队员主动分担同伴的背包，搀扶体力不支者并肩前行。落后的队员也咬牙坚持，不愿拖团队后腿。这种守望相助的场景，深刻诠释了餐饮人骨子里的坚韧。今元橙长团队精准高效的物资补给与随时待命的专业医护，则为这份坚守提供了最坚实的后盾——定制化餐食及时补充能量，医护人员随时待命处理擦伤、抽筋等突发状况。当晚的主题分享会成为队员们梳理感悟、汲取力量的重要时刻。

 Day 3破晓与觉醒 (9月21日)

21日凌晨4点半，队员们集结于沉沉夜色中，挑战黑暗戈壁。星光下独自沉默前行，是一场与内心的深度对话。当第一缕阳光跃出地平线，从黑暗到光明的突破，成为窄门强光营课程中“领导力觉醒”最生动的隐喻：唯有突破内心的黑暗，才能迎来决策与格局的光明。中午时分，队员们陆续抵达终点，为徒步征程画上圆满句点。

当晚，闭营仪式暨颁奖盛典在酒店隆重举行。梦想队”凭借全程协作与坚韧表现斩获冠军，并荣膺象征探险家沙克尔顿不抛弃不放弃精神的“沙克尔顿奖”。这份荣誉不仅是对团队的肯定，更与本次征行活动内核高度契合。

而真正的高光时刻，来自于颁奖结束后，窄门学社创始人BOB老师的专题授课。BOB老师将三天的戈壁体验与企业经营哲学深度链接，他指出：“创业者是真正挑战“垄断者”“巨头”的叛逆者，创业者的本性就是尝试新的东西、要颠覆过去、创造新的客户价值、社会价值！” 并且提出一些发人深省的问题：“什么事情可以让我付出生命的力量去坚守？我偏执、执着的东西是什么？我一生愿意坚持的事情是什么？做什么会让我们有自豪感、成就感？” 这堂课，让身体的感悟跃迁为商业的认知，为整场戈壁之旅注入了灵魂。

9月22日，队员们顺利返程，这场融合挑战、成长与温情的戈壁之旅正式落幕。

此次跨越88公里的戈壁挑战， 与其说是一场户外竞技，不如说是一次直面自我的实战淬炼。正如戈壁从黑暗到光明的昼夜交替，餐饮行业的经营之路亦需这般穿越幽暗、始终向前的坚韧与坚守，而沙克尔顿奖所传承的不抛弃不放弃精神，正是此次窄门强光营戈壁之行希望传递给每一位餐饮人的核心力量。

作为本次活动的全程承办方，今元橙长始终以“精细化服务 + 深度课程设计”为核心，全方位保障活动品质。从队员抵达敦煌后的接站引导、住宿安排，到徒步期间的定制化餐食，从前期健康筛查、全程专业医护、资深户外领队、24小时通讯保障等全流程安全保障，再到营地搭建的细节，每一处都彰显专业与用心，让队员能无后顾之忧地投入挑战。

活动结束后，多位队员由衷感慨：“今元橙长的专业服务让我们能全身心投入徒步与成长，这场戈壁之旅不仅是体力的极限挑战，更是一次真正的领导力修行。”大家纷纷表示，将把徒步中收获的坚持信念、协作精神带回企业经营中，以更坚定的初心推动企业发展。

作为今元集团倾力打造的企业培训品牌，今元橙长自诞生起便打破传统培训纸上谈兵的桎梏，依托其在人力资源服务领域十余年的深厚积淀，构建起“理论赋能 + 场景实战 + 复盘迭代”的三维领导力培养体系。截至目前，已为覆盖餐饮、智能制造、仓储物流、生物医药、新零售等多类行业的企业提供定制化服务，陪伴超8000名企业高管完成从“管理者”到“领导者”的认知跃迁

而本次敦煌戈壁的成功运营，仅是今元橙长全场景领导力场域矩阵的冰山一角——凭借强大的资源整合能力与场地授权，今元橙长已打造出沙漠、草原、古道、雨林、雪原、高山、等10余个核心场域，每种场域均对应一套精准匹配的领导力能力模块：在腾格里沙漠的烈日风沙中，锤炼管理者战略耐力与资源极限调配智慧；在呼伦贝尔草原的辽阔牧场上，打磨团队跨部门协同与目标动态对齐能力；在茶马古道的千年石阶上，引导领导者从历史商道中汲取长期主义与风险预判经验；在西双版纳雨林的复杂生态里，训练危机突发决策与未知环境适应力；在四姑娘山的4000米高海拔地带，倒逼团队突破生理心理双重极限，重塑目标必达的信念闭环……这种“一场域一能力，一挑战一突破” 的定制化设计，让每处自然场域都成为领导力成长的天然实验室，真正实现让领导力在真实场景中自然生长。

今元橙长，以专业的服务体系、创新的课程设计，为更多企业管理者搭建“在实践中成长” 的平台，陪伴管理者在磨砺中突破自我、提升领导力，为企业高质量发展注入更强动力。

 结语

当窄门强光营对餐饮行业的深度理解，与今元橙长在领导力培养领域的专业实践相结合，一场戈壁徒步，便升华为一次深刻的领导力修行。我们共同见证了25位餐饮创始人的蜕变与成长，也为“如何高效赋能企业家”这一课题，联手交出了一份精彩的答卷。

这份在戈壁中淬炼的信念，终将转化为餐饮人带领企业突破困境的内生动力。向光而行，未来可期。